Основные обязанности:

• Участие в разработке и развитии решений на базе Ivanti Service Manager под руководством опытных коллег:
• простые доработки форм, полей, правил и workflow-процессов;
• настройка уведомлений, помощь в создании Quick Actions и скриптов.
• Поддержка и доработка серверной логики на C# (.NET):
• небольшие изменения в существующем коде;
• исправление ошибок, участие в рефакторинге.
• Участие в разработке веб-интерфейсов:
• правки вёрстки (HTML, CSS);
• внедрение простых изменений на JavaScript.
• Работа с MS SQL:
• составление базовых запросов SELECT/INSERT/UPDATE/DELETE;
• работа с простыми представлениями и отчетами.
• Участие в полном цикле разработки:
• анализ задачи совместно с наставником;
• оценка объёмов работ и сроков (с поддержкой тимлида);
• тестирование и документирование своих изменений.

Основные требования:

Основной стек: JavaScript, C#, MS SQL, HTML, CSS, Ivanti Service Manager (обучаем).
Обязательные требования
• Базовые знания C# и платформы .NET:
• понимание принципов ООП;
• опыт написания учебных или пет-проектов (консольные приложения, простые сервисы и т.п.).
• Базовые знания JavaScript:
• понимание работы с DOM и событиями;
• опыт выполнения учебных задач или небольших проектов.
• Знание основ MS SQL:
• умение писать простые запросы;
• понимание, что такое таблицы, связи, индексы на базовом уровне.
• Владение HTML5 и CSS3 на уровне вёрстки простых страниц.
• Готовность изучать Ivanti Service Manager и работать с системой класса ITSM/Service Desk.
• Умение разбираться в чужом коде, желание аккуратно оформлять свои решения.
• Желание развиваться как разработчик, ответственность и умение задавать вопросы.
• Базовое понимание технического английского (умение читать документацию).
Желательно / будет плюсом
• Опыт работы или учебных проектов с Ivanti Service Manager или другой ITSM-системой.
• Опыт разработки на .NET (Web API, службы, боты и т.п.).
• Опыт работы с любым фронтенд-фреймворком (Angular / React / Vue).
• Опыт написания более сложных SQL-запросов и оптимизации.
• Участие в учебных/коммерческих проектах в команде (курсы, стажировки, фриланс).

Условия:

•Жалақы және бонустар: Грейдтеу жүйесінің арқасында бәсекеге қабілетті жалақы, Тәуелсіздік күніне сыйақылар және жылдық бонус.
•Әлеуметтік пакет: ДМС және өмірді сақтандыру, мобильді байланыс және серіктестердің жеңілдіктері.
•Демалыс: Маңызды оқиғалар болған жағдайда қосымша күндермен 26 күндік демалыс.
•Ұсынымдар үшін бонустар.
•Жұмыс жағдайлары: Тұраққа жазылымды сатып алуға арналған жеңілдікті шарттар, еркін киім стилі (smart casual).
•Оқыту және даму: Тренингтер, вебинарлар және корпоративтік кітапханаға қолжетімділік, мансаптық өсудің нақты жүйесі.
•Корпоративтік мәдениет: Ашық және достық жұмыс атмосферасы, спорттық турнирлер және белсенді корпоративтік өмір.
•Бастамалар мен жобалар: Әлеуметтік жобаларға қатысу мүмкіндігі, қазіргі заманғы digital-құралдарды қолдана отырып, «Halyk» тобының жаңа жобаларында өз идеяларыңызды жүзеге асыру.
•Команда: Идеяларыңызды жүзеге асыруға мүмкіндік беретін шығармашылық және қолдаушы команда.
Бізге қосылып, «Halyk» командасының бір бөлігі болыңыз!