Основные обязанности:

- Организация и контроль деятельности Управления верификации;
- Разработка и совершенствование методологии верификации заёмных сделок физических лиц;
- Контроль качества проверки кредитных заявок и соблюдения внутренних процедур;
- Анализ выявленных рисков и формирование предложений по снижению потенциальной проблемной задолженности;
- Участие в разработке и актуализации внутренних нормативных документов по направлению;
- Взаимодействие с розничным бизнесом, рисками, ИТ и филиальной сетью по вопросам верификации;
- Мониторинг эффективности процессов верификации и подготовка управленческой отчетности;
- Участие в разрешении спорных и нестандартных кейсов по кредитным сделкам;
- Контроль соблюдения законодательства РК, требований внутреннего контроля и AML/CFT;
- Управление командой (постановка задач, контроль исполнения, обучение и развитие сотрудников).

Основные требования:

Высшее экономическое / финансовое / юридическое / техническое / математическое образование;
Опыт работы в банковской или финансовой сфере — не менее 3 лет;
Руководящий опыт (группа / отдел / управление) — желателен;
Знание законодательства Республики Казахстан в сфере банковской деятельности;
Знание требований AML/CFT, внутреннего контроля и антикоррупционной политики Банка;
Знание банковских розничных продуктов (потребительские кредиты, кредитные карты, лимиты, онлайн-кредиты);
Опыт участия в процессах коллекшн и/или управления кредитными рисками – желателен;
Понимание процессов розничного кредитования, скоринга и контроля качества выдач;
Навыки анализа рисков и выявления факторов потенциальной проблемной задолженности;
Свободное владение казахским языком и русским языком.

Условия:

•Жалақы және бонустар: Грейдтеу жүйесінің арқасында бәсекеге қабілетті жалақы, Тәуелсіздік күніне сыйақылар және жылдық бонус.
•Әлеуметтік пакет: ДМС және өмірді сақтандыру, мобильді байланыс және серіктестердің жеңілдіктері.
•Демалыс: Маңызды оқиғалар болған жағдайда қосымша күндермен 26 күндік демалыс.
•Ұсынымдар үшін бонустар.
•Жұмыс жағдайлары: Тұраққа жазылымды сатып алуға арналған жеңілдікті шарттар, еркін киім стилі (smart casual).
•Оқыту және даму: Тренингтер, вебинарлар және корпоративтік кітапханаға қолжетімділік, мансаптық өсудің нақты жүйесі.
•Корпоративтік мәдениет: Ашық және достық жұмыс атмосферасы, спорттық турнирлер және белсенді корпоративтік өмір.
•Бастамалар мен жобалар: Әлеуметтік жобаларға қатысу мүмкіндігі, қазіргі заманғы digital-құралдарды қолдана отырып, «Halyk» тобының жаңа жобаларында өз идеяларыңызды жүзеге асыру.
•Команда: Идеяларыңызды жүзеге асыруға мүмкіндік беретін шығармашылық және қолдаушы команда.
Бізге қосылып, «Halyk» командасының бір бөлігі болыңыз!