Қаріп өлшемі:
A A A
Сайт түсі:
Ц Ц Ц
Дауыс көмекшісі
Қаз
Onlinebank-іне өту Halyk Club-қа өту Halyk-қа өту
Алматы
Бас менеджер
Алматы облыстық филиалы
Основные обязанности:
Сандық факторинг (B2B) үшін өнім стратегиясын әзірлеу және енгізу. • Өнімнің артта қалуын қалыптастыру және басқару, бизнес құндылығына негізделген тапсырмалардың басымдылығын анықтау. • Құрылымдық бөлімшелермен, АТ, тәуекелдерді басқару, заңгерлік және басқа қызметтермен өзара әрекеттесу. • Нарықты, тұтынушылардың қажеттіліктерін және бәсекелестік ортаны талдау. • Сандық тұтынушыларды тарту арнасын, онлайн платформасын және интерфейстерін құру және дамыту. • Әзірлеу тапсырмаларын орнату (SCRUM / Agile), мерзімдерді, сапа мен бизнес талаптарына сәйкестігін бақылау. • Негізгі көрсеткіштерді қадағалау: кіріс, клиенттер саны, айналым кезеңі, NPS және т.б. • Гипотезаларды, A/B сынақтарын жүргізу, өзгерістердің тиімділігін талдау. •Өнімге қатысты Банктің ішкі нормативтік құжаттарын дайындау.
Основные требования:
Өнім иесі/өнім менеджері ретінде кемінде 3 жыл жұмыс тәжірибесі - факторингте, несиелеуде жақсырақ. • Факторингтік бизнес моделін түсіну (регрессия/регрессия емес, тәуекелдер, дебиторлық берешек, құқықтық аспектілер). • Цифрлық өнімдерді шығару және дамыту тәжірибесі. • Өнім стратегиясын құрастыру, өнімнің жол картасын құру мүмкіндігі. • Agile/Scrum принциптерін білу, жоба командаларына қатысу тәжірибесі. • Аналитика дағдылары: BI құралдарын пайдалану арқылы өнім мен бизнес көрсеткіштерін құру. • Мүдделі тараптармен тиімді қарым-қатынас жасау, өнім шешімдерін қорғау мүмкіндігі.
Условия:
•Жалақы және бонустар: Грейдтеу жүйесінің арқасында бәсекеге қабілетті жалақы, Тәуелсіздік күніне сыйақылар және жылдық бонус.
•Әлеуметтік пакет: ДМС және өмірді сақтандыру, мобильді байланыс және серіктестердің жеңілдіктері.
•Демалыс: Маңызды оқиғалар болған жағдайда қосымша күндермен 26 күндік демалыс.
•Ұсынымдар үшін бонустар.
•Жұмыс жағдайлары: Тұраққа жазылымды сатып алуға арналған жеңілдікті шарттар, еркін киім стилі (smart casual).
•Оқыту және даму: Тренингтер, вебинарлар және корпоративтік кітапханаға қолжетімділік, мансаптық өсудің нақты жүйесі.
•Корпоративтік мәдениет: Ашық және достық жұмыс атмосферасы, спорттық турнирлер және белсенді корпоративтік өмір.
•Бастамалар мен жобалар: Әлеуметтік жобаларға қатысу мүмкіндігі, қазіргі заманғы digital-құралдарды қолдана отырып, «Halyk» тобының жаңа жобаларында өз идеяларыңызды жүзеге асыру.
•Команда: Идеяларыңызды жүзеге асыруға мүмкіндік беретін шығармашылық және қолдаушы команда.
Бізге қосылып, «Halyk» командасының бір бөлігі болыңыз!

Бос орынға өтінім беру

ҚНРДА Банк операцияларын және өзге де операцияларды жүзеге асыруға арналған лицензия (Әмбебап банктік лицензия) №1.1.601.130 берілген күні 13.07.2026. ҚНРДА Бағалы қағаздар нарығында қызметті жүзеге асыруға арналған лицензия №1.2.47/230/38/1 берілген күні 23.06.2023.

Сайт пен мобильді қосымша материалдарында жасанды интеллект көмегімен жасалған суреттер мен мәтіндер қолданылады.

Біз әлеуметтік желілерде