РАЗМЕР ШРИФТА:
A A A
ЦВЕТ САЙТА:
Ц Ц Ц
Голосовой помощник
Рус
Перейти в Onlinebank Перейти в Halyk Club Перейти в Halyk
Алматы
Middle Developer (M2)
Основные обязанности:
Разработка и доработка функциональности АБС Colvir, в первую очередь модуля «Расчётно-кассовые операции»;
Написание и поддержка процедур, функций и пакетов на PL/SQL, разработка сложносоставных SQL-запросов с максимальным использованием возможностей СУБД Oracle;
Отладка приложений, выявление и устранение ошибок в работе АБС Colvir;
Выявление и оптимизация неэффективных процессов и запросов, тюнинг производительности БД (планы выполнения, индексы, статистика).
Основные требования:
Опыт работы не менее 3-х лет, опыт работы в сфере информационных технологий и/или в финансово-банковской сфере
Высшее математическое, техническое или инженерно-экономическое образование
Отличные знание процессов АБС Colvir, опыт работы с модулем «Расчётно-кассовые операции»;
Умение работать с средствами разработки под PL/SQL (PL/SQL Developer, TOAD);
Умение производить отладку, устранять ошибки в АБС Colvir;
Отличные знания SQL, PL/SQL на уровне написания процедур и пакетов, сложных сложносоставных запросов,
максимальное использовать возможности Oracle;
Умение находит и оптимизировать неоптимальные процесс и запросы;
Иметь аналитические способности;
Умение формирования плана работ;
Знание английского языка на уровне чтения технической документации;
Знание Git и Gitlab CI/CD;
Опыт сопровождения и работы с броккерами сообщения Kafka.
Условия:
•Заработная плата и бонусы: конкурентоспособная оплата труда благодаря системе грейдирования, премии ко Дню Независимости и годовой бонус.
•Социальный пакет: ДМС и страхование жизни, мобильная связь и скидки от партнеров.
•Отпуск и отдых: 26 дней отпуска с возможностью взять дополнительные дни при наступлении важных событий.
•Бонусы за рекомендации.
•Рабочие условия: льготные условия на паркинг, свободный стиль одежды (smart casual).
•Обучение и развитие: тренинги, вебинары и доступ к корпоративной библиотеке, четкая система карьерного роста.
•Корпоративная культура: открытая и дружеская рабочая атмосфера, спортивные турниры и активная корпоративная жизнь.
•Инициативы и проекты: возможность участия в социальных проектах, реализация идей в новых проектах группы «Halyk» с использованием современных digital-инструментов.
•Команда: творческая и поддерживающая команда для реализации ваших идей.
Присоединяйтесь к нам и становитесь частью команды «Halyk»!

Отклик на вакансию

Лицензия (Универсальная банковская лицензия) на осуществление банковских и иных операций №1.1.601.130 от 13.07.2026 выдана АРРФР. Лицензия на осуществление деятельности на рынке ценных бумаг №1.2.47/230/38/1 от 23.06.2023 выдана АРРФР.

В материалах сайта и мобильного приложения используются изображения и тексты, созданные с применением искусственного интеллекта.