РАЗМЕР ШРИФТА:
A A A
ЦВЕТ САЙТА:
Ц Ц Ц
Голосовой помощник
Рус
Перейти в Onlinebank Перейти в Halyk Club Перейти в Halyk
Алматы
Менеджер (оценщик)
Основные обязанности:
1) проводить работы, связанные с оценкой имущества Банка и его дочерних организаций (в том числе осмотр, обследование и проверка наличия имущества, его состояния и содержания), а также имущества передаваемого и предоставленного в залог Банку по проектам Головного Банка, среднего бизнеса, по проблемным кредитам, а также по проектам, контролируемых Банком организаций (дочерних организаций, представительств, иных организаций, входящих в Группу компаний Халык);
2) проводить экспертизу на полноту и адекватность отчетов об оценке, выполненных независимыми оценщиками по имуществу, предлагаемому и предоставленному в залог Банку по проектам и проблемным проектам Головного Банка, среднего бизнеса, а также по проектам, контролируемых Банком организаций (дочерних организаций, представительств, иных организаций, входящих в Группу компаний Халык);
3) проводить экспертизу документов, подготовленных службами залогового обеспечения филиалов по имуществу Банка;
4) проводить экспертизу документов, представленных специалистами контролируемых Банком организаций и (или) подготовленных службами залогового обеспечения филиалов, в том числе по сверхлимитным проектам филиалов
Основные требования:
1) высшее экономическое/техническое/специальное (оценщик) образование;
2) опыт работы в сфере оценки имущества/в финансово-банковском секторе не менее 1-го года;
3) наличие свидетельства о присвоении квалификации «оценщик» желательно.
Условия:
•Заработная плата и бонусы: конкурентоспособная оплата труда благодаря системе грейдирования, премии ко Дню Независимости и годовой бонус.
•Социальный пакет: ДМС и страхование жизни, мобильная связь и скидки от партнеров.
•Отпуск и отдых: 26 дней отпуска с возможностью взять дополнительные дни при наступлении важных событий.
•Бонусы за рекомендации.
•Рабочие условия: льготные условия на паркинг, свободный стиль одежды (smart casual).
•Обучение и развитие: тренинги, вебинары и доступ к корпоративной библиотеке, четкая система карьерного роста.
•Корпоративная культура: открытая и дружеская рабочая атмосфера, спортивные турниры и активная корпоративная жизнь.
•Инициативы и проекты: возможность участия в социальных проектах, реализация идей в новых проектах группы «Halyk» с использованием современных digital-инструментов.
•Команда: творческая и поддерживающая команда для реализации ваших идей.
Присоединяйтесь к нам и становитесь частью команды «Halyk»!

Отклик на вакансию

Лицензия на проведение банковских и иных операций и деятельности на рынке ценных бумаг № 1.2.47/230/38/1 от 23 июня 2023 года выдана Агентством Республики Казахстан по регулированию и развитию финансового рынка.

На сайте используются изображения и тексты, созданные с применением искусственного интеллекта.

powered by amphibia